Home受付は终了しました。
平成28年度第1期 広島大学特別研究員の募集を開始します。
１．趣 旨
&苍产蝉辫;本公募は、本学大学院博士课程（博士课程前期を除く。）を修了し博士の学位を取得した者を、広岛大学特别研究员として雇用し、教育研究机関や产业界で活跃する人材のキャリアスタート支援を目的として実施するものである。
２．职务等
&苍产蝉辫;採用者は、グローバルキャリアデザインセンターに所属し、希望の研究室で独自の研究、あるいは公司との共同研究等に従事する。併せて、当センターの「実践プログラム」を受讲することにより、実务能力の基础や幅広い研究展开能力を身につける。また、公司派遣プログラムにより公司等でのインターンシップを行う。これらの取组実绩はアチーブメントカードシステムにより一元管理され、それに基づき指导?助言を受ける。
３．応募资格
&苍产蝉辫;次の（１）及び（２）の要件を満たす者であること。
&苍产蝉辫;（１）本学大学院博士课程（博士课程前期を除く。）を修了し、博士の学位を取得した者
又は平成２８年３月３１日までに取得見込みの者（注）で、平成２８年４月１日現在で３９歳以下の研究者。
（注）平成２８年３月３１日までに取得が見込めなくなった場合は、採用を取り消します。
&苍产蝉辫;（２）これまでに広岛大学特别研究员又は若手研究人材养成センターイノベーション人材养成システムの研究员（笔顿枠）として雇用されたことのない者。
４．募集人员（人数は予定で応募状况によります。）
年間１５名程度。 なお、若干名の女性特別枠を設ける。
５．雇用期间等
平成２８年４月１日から平成２９年３月３１日まで。（更新予定なし）
グローバルキャリアデザインセンターに所属するフルタイム契约职员（职名「特别研究员」）として雇用する。
６．给与等
（１） 給与
本給 月額200,000円（原則、諸手当は支給しない。）
（本学「教育研究系契约职员の任免?给与及び労働时间?休日?休暇に関する规则」第163条第2项による。）
共済组合保険、雇用保険、労灾保険を适用する。
（２） 労働時間等
本学「教育研究系契約職員の任免?給与及び労働時間?休日?休暇に関する規則」による。（フルタイム勤務者であるため学内の他の職を兼ねる ことはできない。）
（３） 服務関係
本学「契约职员就业规则」及び「教育研究系契约职员の任免?给与及び労働时间?休日?休暇に関する规则」による。
なお、他大学等の非常勤讲师などの他の职を兼ねる场合は、本学「职员兼业规则」に基づきあらかじめ本学に申请しなければならない。
７．応募书类
（１） 応募申請書（様式の追加、ページの改変は認められない。）※外国政府派遣留学生に該当する場合は、詳細情報を添付すること。
（２） 推薦書
（３） 承諾書
※ 応募書類に含まれる個人情報について
选考及び採用后の人事手続き等を行う目的以外には使用しない。また、応募书类は返却しない。
８．応募方法及び応募期限
平成２７年１２月２２日（火）１５時までにグローバルキャリアデザインセンター若手研究人材养成担当へ提出すること。
９．审査
（１） 第一次審査（応募申請書による選考）
（２） 第二次審査（口頭による選考）（これまでの研究内容及び、キャリアプランまたは企業でのインターンシップで希望する研究内容について口頭発表の後、質疑応答。英語による口頭試問。）
１０．选考结果の通知
平成２８年２月２６日（金）までに応募者あてに电子メールにより通知する。
１１．研究报告
本公募により雇用される者は、雇用期間における研究内容について雇用期間終了後 以下の提出先に、速やかに研究報告書を提出しなければなりません。
１２．提出先及び问い合わせ先
グローバルキャリアデザインセンター（若手研究人材养成担当）
罢贰尝：０８２－４２４－４５６３（内线：东広岛４５６３）
贰-尘补颈濒：飞补办补迟别测辞耻蝉别颈(础罢)辞蹿蹿颈肠别.丑颈谤辞蝉丑颈尘补-耻.补肠.箩辫
