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病児?病后児保育利用料补助事业のご案内

令和7年度病児?病后児保育利用料补助事业を実施しています!

実施期间:令和7(2025)年4月1日~令和8(2026)年3月31日(左记期间中に利用したものが対象)

★令和7年度から病児保育も対象になりました。

本事業を利用される方は、必要書類を男女共同参画推进室まで提出してください。
提出期限は利用日の属する月の翌月末日までです。ただし、令和8年3月利用分の提出期限は令和8年4月3日とします。
上记期限を过ぎた请求や、申请又は请求内容に不备があるものは、受理いたしません。
 记载事项、添付书类をよくお确かめのうえ、遅延のないよう、ご提出ください。

ポスターはこちら

事业の概要

広岛大学の职员の子(6歳に达する日以后の最初の3月31日までの间にある子。以下、「乳幼児」という。)が、病気や怪我又はその回復期にあるため集団保育が困难な期间について、病児?病后児保育施设を利用した场合の利用料の补助を行う事业

利用対象者

広岛大学に在职する职员のうち、学内外の保育园を利用している者又は就业若しくは介护等の事由により、その保育すべき乳幼児を家庭で保育することができない者

事业内容

病児?病后児保育施设を利用した际に支払った保育料金(登録料?食事代?容器等消耗品に係る料金は含まない)の3分の2を超えない额(10円未満切り捨て)と1,000円のいずれか低い额を、补助金として大学から支援

実施期间

一年度(4月1日~翌年3月31日)を単位として実施
※この期间内の职员の勤务日のうち、别に定める病児?病后児保育施设を利用したものが対象。

利用回数

乳幼児1人あたり実施期间中16回(16日を限度)まで

事业の流れ

  1. 病児?病后児保育施设の利用
    利用者が、直接当该施设に対して事前登録及び予约等の必要な手続きを行い、その利用料等を支払う。
     
  2. 确认书类の受领
    利用者は利用施设に以下の书类を発行してもらい、受领する。
     ①领収书
     ②病児?病后児保育を利用したこと、利用した乳幼児の氏名が确认できる书类
    なお、领収书で利用した乳幼児の氏名、利用日、利用料が确认できる场合は、その领収书をもって②の确认书类に代えることができる。
     
  3. 补助金の请求
    利用者は、「病児?病后児保育利用料补助金请求书」(初回請求時のみ、「病児?病后児保育利用料补助事业利用申请书」も必要)に2.で受領した書類(領収書は原本に限る)を添付し、利用月毎に一括して翌月末日までに男女共同参画推进室へ学内便等で提出する。
    ※非常勤职员(クリニカル?スタッフを含む)は2.の书类余白に、利用当日が出勤日であったことを书き添えてください。他机関の勤务日は対象となりません。
  4. 补助金の支払い
    大学は、内容を确认のうえ、「病児?病后児保育利用料补助金请求书」に基づいて利用者の登録口座へ补助金を振り込む。

関係规则

提出书类

下記の(1)~(3)(各年度初回の請求時のみ(4)まで)を男女共同参画推进室までご提出ください。

利用施设で発行してもらうもの

(1)领収书(原本)

(2)病児?病后児保育を利用したこと、利用した乳幼児の氏名が确认できる书类
  (领収书で确认できる场合は省略可)

提出様式

(3)病児?病后児保育利用料补助金请求书

(4)病児?病后児保育利用料补助事业利用申请书
   ※各年度、初回の请求时に添付してください。

【注意事项】
?提出期限を过ぎた请求や、申请又は请求内容に不备があるものは、受理をいたしません。
?补助の対象となるのは、支払った费用のうち保育料金のみです。登録料、食事代(おやつ代)等は
 含みませんので、领収书に保育料以外の料金が含まれる场合は、内訳が分かるものを添付してください。

提出期限

利用日の属する月の翌月末日

ただし、令和8年3月利用分については、令和8年4月3日までとします。

利用対象施设

  1. 全国病児保育协议会に加盟している保育施设
  2. 市区町村が実施する、病児又は病后児に係る保育事业において指定された保育施设
  3. 前2号に规定する保育施设以外で、理事が认める保育施设

※1、2については、全国病児保育协议会及びお住まいの市区町村のホームページをご覧ください。
※3に関し、施设によっては本事业の対象とならない场合がありますので、ご注意ください。

利用状况

 本事业は平成21年度に试行を行い、平成23年度の実施以降、より利用しやすいように検讨を重ね、运用しています。令和7年度から病児保育も対象としました。

 令和6年度は63名の职员が利用し、83名の乳幼児に、延べ357回分补助をしました。
利用者の声
?近くに预けられる祖母や祖父がいないことから、病児保育を利用せざるを得ないため、すごく助かる。
?仕事の都合によっては数日连続して利用することもあり、利用料の补助は大変助かる。
?大変ありがたい。补助がなくても利用し出勤はするが、补助をいただけるという职场に感谢の気持ちが生まれ、しっかり仕事で还元しようという気持ちになる。
?事业を利用しようとしたきっかけは职场の上司からの绍介で、职场から理解を得られているという精神的负担の軽减につながる。

お问い合わせ先

財務?総務室人事部福利厚生グループ(男女共同参画推进室)

内线:东広岛4413、4355
贰-尘补颈濒:蝉测辞办耻颈苍-蝉别苍@辞蹿蹿颈肠别.丑颈谤辞蝉丑颈尘补-耻.补肠.箩辫
(@は半角に置き换えて送信してください)


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